{"id":21885,"date":"2025-07-15T12:23:46","date_gmt":"2025-07-15T10:23:46","guid":{"rendered":"https:\/\/sits.friendventure.dev\/de\/?post_type=cases-cpt&p=21885"},"modified":"2025-11-12T17:23:21","modified_gmt":"2025-11-12T16:23:21","slug":"globale-identity-governance-bei-randstad","status":"publish","type":"cases-cpt","link":"https:\/\/sits.friendventure.dev\/de\/customer-stories\/globale-identity-governance-bei-randstad\/","title":{"rendered":"Globale Identity Governance bei Randstad"},"content":{"rendered":"

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\n Erfolgreiche SailPoint-Implementierung mit SITS|Traxion \n <\/div>\n

\n Globale Identity Governance bei Randstad \n
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\n Ausgangslage & Kundenprofil <\/h2>\n <\/div>\n
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\n Wie schafft man es, in 39 L\u00e4ndern mit \u00fcber 45.000 Mitarbeitenden einheitliche Zugriffsrechte zu verwalten \u2013 sicher, effizient und benutzerfreundlich?<\/strong><\/p>\n

Randstad stand als f\u00fchrender Personaldienstleister genau vor dieser Herausforderung. Gemeinsam mit SITS|Traxion<\/span> wurde eine globale Identity-Governance-Strategie entwickelt und erfolgreich umgesetzt. Die Success Story zeigt, wie SITS|Traxion<\/span> Randstad auf dem Weg zu einer globalen Identity-Governance-L\u00f6sung begleitet hat \u2013 von der Strategie bis zur erfolgreichen Umsetzung.<\/p>\n

Kunde: <\/strong>Randstad<\/p>\n

Branche: <\/strong>Personaldienstleistungen<\/p>\n

Unsere Leistungen: <\/strong>Beratung, Strategieentwicklung, Implementierung und Support im Bereich Identity Governance & Access Management (IGA) <\/div>\n <\/div>\n

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\n Das Projekt in Zahlen <\/div>\n
\n Ein Projekt mit globaler Wirkung: messbar und nachhaltig. <\/div>\n <\/div>\n
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\n 50000 <\/div>\n
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\n verwaltete Identit\u00e4ten <\/div>\n \n <\/div>\n
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\n 39 <\/div>\n
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\n L\u00e4nder <\/div>\n \n <\/div>\n
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\n zentrale Systeme pro Markt <\/div>\n \n <\/div>\n
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\n globale L\u00f6sung <\/div>\n \n <\/div>\n \n <\/div>\n\n\n<\/div>\n\n[\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column]
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\n Die Herausforderung <\/h2>\n <\/div>\n
\n Ein globales Unternehmen braucht eine globale L\u00f6sung. <\/div>\n
\n Randstad ist in 39 L\u00e4ndern aktiv, mit jeweils eigenen Systemen, Prozessen und Softwarel\u00f6sungen. Diese dezentrale Struktur stellte eine gro\u00dfe Herausforderung f\u00fcr die Sicherheit sensibler Daten dar. Wie lassen sich personenbezogene Daten von Millionen Talenten, zehntausenden Mitarbeitenden und unz\u00e4hligen Kunden in einem fragmentierten Systemumfeld mit hunderten Anwendungen zuverl\u00e4ssig sch\u00fctzen?<\/p>\n

Gesucht wurde eine einheitliche, automatisierte und benutzerfreundliche L\u00f6sung f\u00fcr Identity Governance & Access Management<\/strong> \u2013 mit klar definierten Zugriffsrechten, die sich an Rollen und Profilen orientieren. <\/div>\n <\/div>\n

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L\u00f6sungsansatz & Strategie<\/h2>\n
Entwicklung einer globalen IAM-Vision und Strategie gemeinsam mit Randstad Global.<\/div>\n <\/div>\n
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Strategische Zielsetzung<\/div>\n
Entwicklung einer globalen IAM-Vision und Strategie gemeinsam mit Randstad Global.<\/div>\n <\/div>\n
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Technologieentscheidung<\/div>\n
Auswahl der passenden L\u00f6sung \u2013 SailPoint.\n<\/div>\n <\/div>\n
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Rollout-Planung<\/div>\n
Definition des Rollout-Plans mit 3 zentralen Systemen pro Land: Google Workspace, lokales HR-System, Active Directory.\n<\/div>\n <\/div>\n
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Umsetzung in Phasen<\/div>\n
Schrittweise Umsetzung in 3 Phasen: Assessment, Build, Aftercare.\n<\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/div>\n\n[\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column]
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\n Die Umsetzung <\/h2>\n <\/div>\n
\n Von der Strategie zur Realit\u00e4t \u2013 Schritt f\u00fcr Schritt. <\/div>\n
\n Die SITS|Traxion<\/span> begleitete Randstad von der strategischen Planung bis zur technischen Umsetzung. In jedem Land wurden zun\u00e4chst die Anforderungen analysiert, anschlie\u00dfend die Systeme angebunden und schlie\u00dflich zus\u00e4tzliche Integrationen vorgenommen. Parallel dazu wurde bereits das n\u00e4chste Land vorbereitet \u2013 ein agiler, effizienter Rollout-Prozess.<\/p>\n

Besonderes Augenmerk lag auf kultureller Sensibilit\u00e4t und enger Zusammenarbeit mit den lokalen M\u00e4rkten. Trotz Zeitunterschieden und regionaler Unterschiede gelang es der SITS|Traxion<\/span>, eine vertrauensvolle und produktive Zusammenarbeit aufzubauen. <\/div>\n <\/div>\n

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SITS|Traxion ist eine wissensstarke Organisation. Sie verstehen Prozesse, Rollen, Zugriffsrechte und Identit\u00e4ten. Aber sie zeichnen sich auch durch hervorragende Beratung und Entwicklung aus. Au\u00dferdem sind sie einfach tolle Menschen, mit denen man gerne zusammenarbeitet. Das ist ein gro\u00dfes Plus.<\/p>\n

- Erwin van der Meulen, Head of Global Application Management, Randstad<\/div> \n \n <\/div>\n<\/div>[\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column]

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\n Das Ergebnis <\/h2>\n <\/div>\n
\n Einheitliche Prozesse, mehr Sicherheit und sp\u00fcrbare Effizienz: <\/div>\n
\n Randstad profitiert heute von einer zentralen Verwaltung von \u00fcber 50.000 Identit\u00e4ten. Neue Mitarbeitende erhalten automatisch und rechtzeitig Zugriff auf alle relevanten Systeme, basierend auf ihrem Rollenprofil. Beim Austritt werden Zug\u00e4nge zuverl\u00e4ssig entzogen. Die Kontrolle \u00fcber Daten und Zugriffsrechte ist deutlich gestiegen, das Risiko unautorisierter Zugriffe stark gesunken. Auch in Ausschreibungen kann Randstad nun mit klaren Nachweisen zur IT-Sicherheit punkten.<\/p>\n

Die Grundlage f\u00fcr eine vollst\u00e4ndig harmonisierte Systemlandschaft ist gelegt \u2013 und der n\u00e4chste Entwicklungsschritt bereits in Planung. <\/div>\n <\/div>\n

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Sichern auch Sie Ihre digitale Infrastruktur<\/div>\n
Sie m\u00f6chten Ihre Zugriffsrechte zentral verwalten und Ihre IT-Landschaft harmonisieren?
\nUnsere Experten beraten Sie gerne \u2013 individuell, kompetent und praxisnah.<\/div>\n
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\n \n Kostenlos beraten lassen <\/a>\n
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\n Globale Identity Governance bei Randstad V2 <\/div>\n
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\n Datenschutzmanagement bei finstreet neu aufgebaut <\/div>\n
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\n Effiziente Zugriffskontrolle: Utrecht setzt auf Omada und SITS|Traxion <\/div>\n
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\n TISAX-Rezertifizierung in Rekordzeit \u2013 effizient, sicher, zukunftsorientiert <\/div>\n
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\n Globale Identity Governance bei Randstad <\/div>\n
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